看護師転職で譲れない条件はどう決める?年収・夜勤・通勤の優先順位を整理した方法
2回の転職経験から、年収・通勤・夜勤・休日・残業を「絶対に譲れない」「できれば叶えたい」「妥協できる」に分けた方法を紹介します。
続きを読む職場選びや働き方を考えるための判断材料をまとめています。
2回の転職経験から、年収・通勤・夜勤・休日・残業を「絶対に譲れない」「できれば叶えたい」「妥協できる」に分けた方法を紹介します。
続きを読む急性期の循環器病棟から療養病棟、有料老人ホームへ移った経験から、鈍った手技、残った判断力、施設で伸びた観察力を振り返ります。
続きを読む約10か所を職場見学した経験から、スタッフの雰囲気、人員配置、夜勤体制、設備、研修など、転職前に見て聞いたポイントを紹介します。
続きを読む有料老人ホームで1フロアを一人で担当する夜勤の実体験から、勤務の流れ、巡視、見守りセンサー、休憩環境、病院夜勤との違いを紹介します。
続きを読む有料老人ホームで働く看護師の実体験から、日勤の流れ、処置、介護職との役割分担、体調変化への対応、病院との違いを紹介します。
続きを読む転職のたびに看護師転職エージェントを利用してきた実体験から、登録後の流れ、助かったこと、担当者との付き合い方、任せきりにしないための注意点を紹介します。
続きを読む療養病棟時代から続けている単発派遣バイト。小規模多機能型、リハビリデイ、ショートステイで経験した仕事内容や難しさを紹介します。
続きを読む病院勤務と単発派遣を経て有料老人ホームへ転職。頼られる場面、生活の場での関わり、介護職との連携、夜勤設備など、働いて感じた違いを紹介します。
続きを読む急性期の循環器病棟から療養病棟へ転職。仕事の速さ、処置、患者さんとの関わり、看護のゴール、勤務条件がどう変わったのかを振り返ります。
続きを読む急性期病院から療養病棟へ転職し、夜勤と残業が減った一方で年収は約100万円増えました。実体験をもとに、基本給・賞与・夜勤手当の違いを振り返ります。
続きを読む急性期病院、療養病棟、有料老人ホームで働いた経験から、仕事の速さ、医療処置、夜勤、判断責任、向いている人の違いを比較します。
続きを読む急性期、療養病棟、施設看護を経験して分かったのは、看護師に向いていないのではなく、職場が自分に合っていなかったということでした。
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